Startup AI lebih pilih pria Silicon Valley bergelar tinggi, kurangi peluang talenta entry-level.
Perusahaan teknologi besar seperti Meta dan Google terkenal karena merekrut lulusan baru dengan gaji besar, mencapai ratusan juta rupiah per tahun. Tapi sekarang, perusahaan rintisan AI justru lebih sering menolak anak muda dan memilih pekerja yang sudah berpengalaman. Menurut peneliti dari Harvard Business School dan INSEAD, perusahaan rintisan yang fokus pada AI membentuk tim yang … Baca Selengkapnya