Meningkatnya Kekhawatiran tentang Diskriminasi Rekrutmen AI: Tuduhan Bias Pekerjaan di Workday dan Amazon
Meskipun alat rekrutmen AI beruaha untuk mempermudah proses perekrutan untuk banyak pelamar, teknologi yang seharusnya memberi kesempatan lebih besar malah memperkuat diskriminasi yang sudah terjadi selama puluhan tahun. Alat rekrutmen AI sekarang sangat umum, dengan 492 perusahaan Fortune 500 menggunakannya di tahun 2024, menurut platform lamaran kerja Jobscan. Alat ini bisa membantu perusahaan memilih kandidat … Baca Selengkapnya