Kepala KPMG US menyebut perlunya segera menghentikan penurunan peringkat akuntansi

Tetap terinformasi dengan pembaruan gratis

Kepala KPMG AS mengatakan bahwa industri dengan segera perlu membuat menjadi akuntan lebih mudah dan lebih murah, untuk mengatasi “krisis yang sedang berkembang” dalam profesi tersebut.

Dengan jumlah mahasiswa AS yang mengambil kursus akuntansi turun tajam, Paul Knopp menjadi kepala pertama dari sebuah firma Big Four yang secara publik mendukung penghapusan persyaratan untuk tahun kelima pendidikan tinggi di atas gelar sarjana empat tahun yang biasa.

Dalam wawancara dengan Financial Times, Knopp mendukung model “magang” untuk menggantikan tahun kelima pendidikan.

“Kita memiliki krisis yang sedang berkembang saat ini, dengan jumlah mahasiswa yang pergi ke perguruan tinggi dan jumlah yang masuk ke akuntansi, dan kita perlu benar-benar mengatasinya dalam waktu yang sangat dekat,” katanya.

“Saya tidak bisa terlalu menekankan, bukan hanya Big Four. Kita membutuhkan lebih banyak akuntan di perusahaan dan di luar Big Four. Industri tempat kita berada sangat penting bagi fungsi pasar modal.”

Profesi akuntansi sedang dalam perdebatan kadang-kadang tegang tentang bagaimana cara menarik para pemuda yang semakin mencari karir di tempat lain, di industri seperti layanan keuangan atau teknologi yang memiliki persyaratan pendidikan yang lebih longgar dan telah meningkatkan gaji awal lebih dalam beberapa tahun terakhir.

Beberapa perusahaan telah mulai melaporkan kekurangan akuntan sebagai risiko dalam laporan keuangan mereka, dan pemerintah setempat serta beberapa bisnis kecil di seluruh AS telah mengeluh tentang kesulitan menemukan firma yang bersedia menerima pekerjaan audit dengan biaya rendah.

Knopp mengatakan bahwa Big Four – KPMG bersama Deloitte, EY dan PwC – masih memiliki pilihan lulusan mereka, tetapi perubahan demografis akan terus membuat masalah tersebut semakin akut.

MEMBACA  Pertumbuhan pendapatan Meta dan panduan positif membantu mengimbangi kekhawatiran pengeluaran AI

Jumlah mahasiswa sarjana akuntansi AS telah turun ke level terendah dalam 15 tahun, menurut data pemerintah, menyusutkan pipa masuk potensial dari calon akuntan publik bersertifikasi baru ketika 75 persen CPA yang ada berusia pensiun atau hampir pensiun.

Jumlah orang yang mengikuti ujian CPA turun dari puncak lebih dari 100.000 pada tahun 2016 menjadi level terendah dalam 17 tahun hanya di atas 67.000 pada tahun 2022.

Peningkatan pada tahun 2023 adalah hasil dari mahasiswa yang bergegas mengikuti ujian sebelum diperkenalkannya kurikulum baru dan jumlah tersebut diperkirakan akan kembali menurun dalam jangka pendek, menurut AICPA, asosiasi profesional.

“Biaya menjadi seorang CPA telah menjadi terlalu tinggi, baik biaya pendidikan tambahan maupun biaya kesempatan menghabiskan satu tahun tambahan di sekolah,” kata Knopp.

“Kami percaya kami dapat mempercepat pengembangan bakat dengan membuat mereka memulai magang mereka dengan kami lebih awal – benar-benar memulai bekerja, bukan magang tanpa bayaran,” katanya.

Dia mengakui bahwa faktor lain juga telah menakut-nakuti siswa dari bidang akuntansi, dan mengatakan bahwa KPMG telah menaikkan gaji dan mengurangi jumlah lembur malam hari dan akhir pekan yang diperlukan oleh staf audit dengan menyusun pekerjaan sepanjang tahun keuangan.

Untuk memenuhi syarat sebagai akuntan di AS, mahasiswa saat ini harus memiliki setara dengan lima tahun pendidikan dan satu tahun pengalaman kerja, serta lulus ujian CPA.

Aturan tersebut ditetapkan di tingkat negara bagian, sehingga setiap upaya untuk mengubahnya harus disetujui oleh 50 legislatif negara bagian yang terpisah. AICPA sebelumnya menentang perubahan, dengan mengatakan pendekatan parsial berisiko kekacauan, di mana seseorang yang dilisensikan di satu negara bagian tidak dapat bekerja di negara bagian lain.

MEMBACA  Melindungi Investor, Bank Sentral Italia Segera Merilis Panduan Mengenai Kripto.

Di bawah tekanan, AICPA mengubah posisinya tahun ini dan sekarang mengusulkan menggantikan tahun kelima pendidikan dengan tahun “pengalaman berbasis kompetensi” di mana firma akuntansi baru harus menegaskan bahwa mereka telah memperoleh daftar keterampilan teknis dan profesional tertentu. Satu tahun pengalaman kerja umum juga masih diperlukan.

KPMG akan mendorong agar negara-negara bagian mengadopsi versi yang lebih sederhana, di mana dua tahun kerja yang diawasi sudah cukup. “Percakapan di seluruh negeri adalah langkah yang tepat karena mereka mengakui konsensus untuk perubahan, tetapi detailnya penting,” kata seorang juru bicara.

Tinggalkan komentar