Ada satu jenis pengumuman perusahaan yang mencoba aman dengan jadi dua hal sekaligus—tunjukin kekuatan di satu sisi, tapi ngakuin kenyataan di sisi lain. Coinbase kayaknya udah gabung ke grup itu.
Perusahaan pertukaran kripto ini ngumumin bakal PHK sekitar 14% dari karyawannya. Menurut Forbes, itu sekitar 700 orang, cuma beberapa hari sebelum laporan keuangan kuartal pertama 2026 pada 7 Mei. Restrukturisasi ini dibungkus sebagai langkah efisiensi AI. Tapi waktunya, pas pasar kripto lagi turun dengan volume perdagangan menurun drastis meski Bitcoin trading sedikit di atas $81.000, bikin jelas ini juga langka buat bertahan hidup dari segi biaya.
Coinbase (COIN) naik 4.1% pada Selasa, 5 Mei 2026, setelah pengumuman itu, sempat mencapai harga tertinggi intraday $208 sebelum turun lagi di bawah $200 saat penutupan. Antusiasme awal pasar berubah jadi skeptisisme, dan sahamnya berakhir lebih rendah. Laba pada 7 Mei bakal jadi ujian pertama apakah restrukturisasi ini menandai Coinbase yang lebih pintar dan ramping, atau perusahaan yang sedang tertekan.
Pendiri sekaligus CEO Brian Armstrong gak memperhalus momennya. “Kami menyesuaikan diri lebih awal dengan sengaja untuk membangun ulang Coinbase jadi ramping, cepat, dan basis AI. Kita kbut kembali ke kecepatan yaang fokusnya seperti startup dulu, dengan AI sebagai inti,” tulis Armstrong di X.
Kenapa Coinbase restrukturisasi dengan AI, dan artinya bagi cara perusahaan beroperasi
Armstrong nyebut dua kekuatan yang mendorong keputusan ini: siklus pasar dan kemampuan AI yang makin cepet.
Alasan AI bukan hiasan doang. Restrukturisasi akan ngilangin level manajemen dan konsep “manajer murni” sepenuhnya. Setiap pemimpin pasti berkontribusi. Armstrong gambarin model baru sebagai “pemain pelatih, yang berkerja langsung dengan tim.”
Lebih Banyak PHK:
Struktur baru bakal fokus pada yang disebut Armstrong sebagai “bakat AI murni yang bisa kelola armada agen buat dampak besar.”
Coinbase juga lagi coba ukuran tim yang dikurangin drastis, termasuk pod cuma satu orang—tempat ahli mesin, desainer, dan manajer proyek semuanya jadi satu peran, menurut tulisan blog Armstrongnya.
“Kecepatan hal yang bisa dilakuin dengan tim agak kecil dan fokus udah beruba drastis, dan semakin cepat tiap hari,” tulis Armstrong.
Restrukturisasi ini langsung dapet tentangan dari pengguna, yang kasih perhatian soal pegawai non-teknikal , yang ngode separi produksi.
Menurut juga Yahoo Finance, kebocran data 2025 yang bocorin 69.461 akun Coinbase masih melekat di ingatan pelanggan, pandangan kalo kode buatan AI bakal digunain makin lebih buas mningkat isu kepercayaan. Armstrong jawab langsung, dengan ungkapin bahwa semua kode kadang ini sampai diperik.. same verify oleh tinfanya manusia sebeluman lagi bisa pakai to users.”
rata..( *kesalahan: kata r).
Berdasarkan konses analis De ‘pertanto tampilan…
sem… as:
silahkan nilai dari _A)*
…