\”
Tetap terinformasi dengan pembaruan gratis
Cukup daftar ke UK employment myFT Digest – langsung dikirimkan ke kotak masuk Anda.
Pengusaha di Inggris memangkas jumlah staf setelah Anggaran Pemerintah Buruh yang menaikkan pajak bahkan saat pertumbuhan upah meningkat, data resmi yang dirilis pada Selasa menunjukkan.
Jumlah pekerja yang terdaftar dalam daftar gaji turun 0,1 persen antara Oktober dan November dan 11.000 lebih rendah dalam tiga bulan hingga November dibandingkan dengan kuartal sebelumnya, menurut data dari Kantor Statistik Nasional.
Estimasi awal untuk bulan Desember menunjukkan penurunan bulanan yang lebih besar sebesar 47.000 menjadi 30,3 juta dalam angkatan kerja yang terdaftar dalam daftar gaji.
Pada saat yang sama, rata-rata pendapatan mingguan dalam tiga bulan hingga November naik 5,6 persen dibandingkan dengan tahun sebelumnya, baik termasuk bonus maupun tidak, naik dari 5,2 persen pada periode sebelumnya, kata ONS.
Data tersebut menambah bukti bahwa pertumbuhan ekonomi telah melambat dan pasar kerja melemah setelah Anggaran Oktober Rachel Reeves, di mana bisnis menanggung beban kenaikan pajak sebesar £40 miliar.
Meskipun dampak penuh dari perubahan Anggaran baru akan terlihat lebih lanjut dalam tahun ini, “lampu peringatan terkait rekrutmen, ketenagakerjaan, dan pelatihan sudah menyala”, kata Jane Gratton, wakil direktur kebijakan publik di British Chambers of Commerce, setelah data tersebut dipublikasikan.
Kenaikan kontribusi asuransi nasional pengusaha dan kenaikan upah minimum telah menggabungkan beberapa sektor menghadapi lonjakan tajam dalam biaya tenaga kerja mereka ketika langkah-langkah tersebut berlaku pada bulan April.
Survei menunjukkan bahwa bisnis akan mencoba untuk mengimbangi biaya yang lebih tinggi dengan memangkas pekerjaan, menekan upah, atau meneruskannya ke konsumen melalui peningkatan harga.
Pembuat kebijakan di Bank of England sedang memperhatikan dengan cermat untuk melihat efek mana yang dominan. Para analis mengatakan bahwa meskipun adanya pertumbuhan upah yang lebih kuat, yang dianggap oleh pembuat kebijakan sebagai inflasi, data hari Selasa memperkuat alasan untuk memangkas suku bunga pada bulan Februari.
Data minggu lalu menunjukkan bahwa PDB Inggris tumbuh sebesar 0,1 persen pada bulan November, di bawah perkiraan ekonom. setelah kontraksi ringan pada bulan September dan Oktober.
BoE meninggalkan suku bunga tidak berubah pada 4,75 persen bulan lalu setelah memangkas biaya pinjaman dua kali pada tahun 2024. Pasar pada umumnya mengharapkan bahwa bank sentral akan memangkas suku bunga acuan sebesar seperempat poin pada bulan Februari.
Direkomendasikan
Sterling, yang sudah melemah pada hari Selasa setelah penguatan kembali dolar, tetap 0,6 persen lebih rendah setelah data pada $1.2259.
Ashley Webb, ekonom Inggris di konsultan Capital Economics, mengatakan bahwa sementara pertumbuhan upah sektor swasta yang meningkat akan “menyebabkan ketidaknyamanan bagi Bank of England”, data yang lebih aktual berdasarkan catatan HMRC menunjukkan bahwa “lonjakan terbaru dalam pertumbuhan upah ini sudah memudar”.
Data ini muncul saat Reeves menuju Davos untuk membela kasus untuk Inggris sebagai tujuan investasi internasional, dengan pemerintah semakin mendapat kritik karena memicu penurunan di pasar kerja.
\”Ada bukti yang semakin meningkat bahwa perusahaan telah efektif menekan tombol jeda pada perekrutan pasca-Anggaran,\” kata Thomas Pugh, ekonom di firma audit RSM UK. Meskipun pertumbuhan gaji yang lebih kuat akan membuat Komite Kebijakan Moneter BoE waspada tentang melonggarkan kebijakan terlalu cepat sepanjang tahun, pemangkasan suku bunga pada bulan Februari “tetap taruhan pasti”, tambahnya.
\”