Pekerja Inggris mengiklankan pekerjaan terendah dalam hampir tiga tahun terakhir bulan lalu, dengan angka turun 15% dari tahun sebelumnya, menurut data perusahaan data rekrutmen Adzuna yang ditunjukkan pada hari Senin, menambah tanda-tanda bahwa pasar tenaga kerja mulai melambat.
Pekan lalu Gubernur Bank of England Andrew Bailey menyambut apa yang ia sebut sebagai “ketenagakerjaan penuh” – dengan tingkat pengangguran resmi di 3,8% – meskipun ekonomi memasuki resesi ringan pada paruh kedua tahun lalu.
Namun, bank sentral ingin melihat pertumbuhan upah melambat dari tingkat lebih dari 6% untuk memberikan tekanan ke bawah pada inflasi, yang tetap dua kali lipat dari targetnya.
Penurunan lowongan pekerjaan menawarkan tanda potensial bahwa para pengusaha menemukan lebih mudah merekrut daripada setelah pandemi COVID-19, ketika jumlah lowongan mencapai lebih dari 1,3 juta.
Adzuna mengatakan 867.436 pekerjaan diiklankan di Britania Raya pada bulan Januari, berdasarkan analisisnya dari lebih dari 1.000 sumber online. Ini merupakan jumlah terendah sejak April 2021 dan turun dari lebih dari 1 juta tahun sebelumnya.
“Januari 2024 terbukti menjadi salah satu awal tahun yang paling sulit bagi pencari kerja dalam beberapa tahun terakhir dengan perusahaan terus menunda rencana perekrutan,” kata salah satu pendiri Adzuna, Andrew Hunter.
Jumlah pencari kerja per lowongan pekerjaan yang diiklankan naik menjadi 1,81 dari 1,48 tahun sebelumnya.
Namun, Hunter mengatakan, data awal untuk Februari menunjukkan jumlah lowongan pekerjaan mulai stabil.
Data lowongan sebelumnya dari Kantor Statistik Nasional menunjukkan penurunan 18% secara tahunan dalam lowongan pekerjaan untuk tiga bulan hingga akhir Januari.
Adzuna mengatakan rata-rata gaji awal – yang diumumkan oleh pengusaha hanya untuk kurang dari setengah dari posisi yang diiklankan – adalah 38.168 pound ($48.450), 3,0% lebih tinggi dari tahun sebelumnya.
($1 = 0,7878 pound)