Orang-orang super kaya dan lulusan baru punya satu hal yang sama: Setelah pindah ke pinggiran kota dan daerah pantai untuk keseimbangan kerja-hidup yang lebih baik saat pandemi, mereka sekarang berbondong-bondong balik ke kota.
"Kami lihat orang kaya sudah mulai beli rumah lagi di kota karena mereka rindu—mereka rindu suasana ramainya," kata CEO The Corcoran Group, Pamela Liebman, ke Fortune. Dia nambahin bahwa "anak muda yang juga pindah juga sudah balik" ke New York City. Kesimpulan yang jelas adalah bahwa bos mereka yang suruh.
Sejak tahun lalu, setelah Amazon mulai terapkan aturan kerja 5 hari di kantor, perusahaan-perusahaan di Amerika makin nagih minta karyawan balik ke kantor pusat (atau keluar).
Tapi Liebman bilang, keputusan untuk pindah balik ke pusat kota besar seperti Manhattan kurang berhubungan dengan aturan balik ke kantor, dan lebih terkait rasa takut ketinggalan di pasar kerja yang tidak pasti.
"Dengan beberapa aturan ini, mereka memaksa beberapa orang untuk balik. Tapi kalau kamu di posisi atas, kamu agaknya bisa kerja di mana saja, jadi belum tentu harus balik," kata CEO berumur 63 tahun yang sudah kerja di real estate lebih dari 40 tahun ini.
"Satu hal lagi, kalau kamu kehilangan pekerjaan di New York City, lebih gampang cari kerjaan lain daripada kalau kamu kehilangan pekerjaan di Palm Beach," tambah Liebman. "Jadi beberapa orang khawatir mereka tidak akan tinggal di tempat yang sama selamanya—dan ketika mereka pikirkan tentang jalur karir, kadang mereka mikir, ayo pergi ke tempat pusat kekuasaan yang sebenarnya."
Anak muda milenial dan Gen Z ikutin logika yang sama
Bukan cuma eksekutif senior yang beli apartemen lagi. Liebman bilang pekerja Gen Z dan milenial muda juga balik ke kota untuk dekat sama kesempatan.
Dengan angka pengangguran yang naik, CEO itu jelaskan bahwa anak muda sedang bermain aman dengan memilih tempat di mana mereka paling mungkin nemuin pekerjaan berikutnya—atau bos.
"Mereka mau kehidupan di umur 20-an yang banyak kegiatan dan di mana mereka bisa ketemu orang, teman, pasangan," kata Liebman. Tapi kenyataannya, mereka lulus kuliah cuma untuk nemuin pasar kerja yang lesu karena perusahaan pakai ‘strategi tunggu dan lihat’ di tengah perkembangan AI. Pekerjaan level pemula jadi makin susah didapat di perusahaan besar di kota, apalagi di daerah pinggiran.
"Mereka tidak akan nemuin tingkat pertemanan yang besar dan batu pijakan untuk masa depanmu di beberapa tempat kecil dan terpencil ini, yang memang bagus saat Covid tapi tidak bagus untuk sisa hidupmu," tambahnya.
Sekarang, mereka yang pindah saat pandemi menyesal; Dan mereka yang rencana pindah tahun ini berpikir ulang.
"Kami pernah tangani relokasi dari suatu tempat di Amerika ke Miami," kata Liebman. "Banyak orang tidak mau datang ke sini—orang muda yang baru mulai karir—karena mereka sangat takut kalau mereka kehilangan pekerjaan, tidak akan ada bantalan yang cukup, pasar kerja yang besar untuk mereka andelin, seperti di New York."
Perubahan ini menandai akhir dari masa di mana orang bisa pindah seenaknya saat pandemi. Kenyataan sudah datang: Fantasi hidup fleksibel dan tempo hidup yang lebih santai bentrok dengan ketakutan akan tidak amannya pekerjaan dalam ekonomi yang diisi harga mahal, persaingan ketat, dan rasa stabilitas yang menciut. Pengalaman ini mengingatkan bahwa ketika situasi memburuk, lebih aman untuk berada di kota.
"Sudah bukan masa pandemi lagi, di mana kita bisa bersenang-senang di sini selama beberapa bulan, yang berubah jadi mungkin setahun atau dua tahun," dia nambahin. "Sebelum orang buat keputusan besar tentang pindah, mereka sekarang pastikan bahwa ini bagus untuk jangka panjang."