loading…
JAKARTA – PT ASABRI (Persero) mengambil langkah strategis untuk mentransformasi kualitas Sumber Daya Manusia (SDM) dengan memperkuat kemampuan komunikasi internasional. BUMN yang mengelola asuransi sosial untuk TNI, Polri, dan ASN Kemhan ini menyadari bahwa kemahiran bahasa Inggris sekarang bukan cuma skill tambahan, tapi sudah jadi kebutuhan strategis. Hal ini penting untuk mendukung standar kepemimpinan di bawah Danantara dan menjaga relevansi perusahaan di panggung global.
Untuk mewujudkan visi itu, ASABRI bekerja sama dengan ELSA Speak dengan meluncurkan program "ASABRI Intensive English Course for Talent Development 2025". Program ini dirancang khusus untuk melatih para High Potentials (HiPo) atau calon pemimpin masa depan perusahaan. Tujuannya agar mereka punya pola pikir global (global mindset) dan kemampuan bahasa Inggris bisnis yang kuat dalam menghadapi tantangan era digital.
Country Director ELSA Indonesia, Yasser Muhammad Syaiful, menekankan bahwa teknologi punya peran besar untuk mempercepat penguasaan bahasa di lingkungan profesional. “Bahasa Inggris sekarang bukan cuma alat komunikasi, tapi business impact enabler. Dengan teknologi AI Learning Agent dari ELSA, kami menyediakan kurikulum yang dipersonalisasi sesuai profil organisasi ASABRI. Jadi, para talenta dapat umpan balik yang presisi untuk meningkatkan kepercayaan diri mereka,” jelas Yasser dalam pernyataan resminya, Selasa (6/1/2026).
Baca Juga: Gandeng ELSA AI, PLN Perkuat Talenta Kerja Berdaya Saing Global